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以點(diǎn)帶面穩(wěn)扎穩(wěn)打 精益二期砥礪前行
發(fā)布日期:2022年07月29日 來(lái)源:原創(chuàng) 閱讀:2444
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呈鋼集團(tuán)精益管理二期(人力資源管理提升)項(xiàng)目自4月份全面啟動(dòng)以來(lái),精益管理推進(jìn)委員會(huì)全力推進(jìn)。呈鋼集團(tuán)各職能部門、各生產(chǎn)廠積極參與和配合,北京唯實(shí)管理咨詢有限公司的咨詢老師們經(jīng)過(guò)大量的走訪、調(diào)研、分析,結(jié)合呈鋼集團(tuán)實(shí)際發(fā)展情況,本著簡(jiǎn)潔明了、優(yōu)質(zhì)高效的初衷,對(duì)集團(tuán)公司的組織架構(gòu)進(jìn)行了優(yōu)化調(diào)整,并對(duì)標(biāo)鋼鐵行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)定員數(shù)據(jù)初步制定了各生產(chǎn)廠的人員編制,為呈鋼集團(tuán)全面實(shí)施轉(zhuǎn)型升級(jí),邁出了堅(jiān)實(shí)的步伐。

7月11日,推進(jìn)辦和唯實(shí)管理咨詢的老師,就精益管理二期階段性項(xiàng)目進(jìn)展情況進(jìn)行了深刻的總結(jié)。精益二期項(xiàng)目雖然取得了階段性的成果,但在項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中仍需要加強(qiáng)與各職能部門、各生產(chǎn)廠的溝通和磨合,秉持一切為了呈鋼集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)更穩(wěn)步地進(jìn)行、精益二期項(xiàng)目更良性地開(kāi)展的原則,根據(jù)呈鋼集團(tuán)各單位的實(shí)際情況和精益二期項(xiàng)目的特性,對(duì)下一步的項(xiàng)目開(kāi)展達(dá)成了統(tǒng)一共識(shí),采取以點(diǎn)帶面穩(wěn)扎穩(wěn)打地推進(jìn)項(xiàng)目,唯實(shí)管理咨詢老師們將更多地深入各部門進(jìn)行指導(dǎo),輔導(dǎo)和推動(dòng)各部門的實(shí)際工作開(kāi)展。


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7月12日下午,推進(jìn)辦和人力資源部共同組織開(kāi)展了《呈鋼精益二期組織管理基礎(chǔ)知識(shí)》培訓(xùn),唯實(shí)咨詢總監(jiān)張老師深入淺出地將組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化與設(shè)計(jì)、崗位設(shè)置、崗位分析、崗位評(píng)價(jià)等理論知識(shí)結(jié)合實(shí)踐案例娓娓道來(lái),為呈鋼集團(tuán)的中基層干部們帶來(lái)了一場(chǎng)組織管理的知識(shí)盛宴,讓大家更深刻地明白了集團(tuán)下定決心開(kāi)展精益二期(人力資源提升)項(xiàng)目的初心,為精益二期項(xiàng)目打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。


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隨后推進(jìn)辦和咨詢老師們深入各職能部門、生產(chǎn)廠就項(xiàng)目推進(jìn)進(jìn)行深入交流溝通,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題,當(dāng)前精益二期項(xiàng)目正邁著穩(wěn)健的步伐前進(jìn)。

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